胡自強任內我們公司有被舉報兩週超過84工時
我是不知道檢舉多久後來查
確定沒超過1個禮拜

結果老胡沒連任

:unbelief: 檢舉這東西，尤其是勞檢，沒事最好少做。
一來檢查員可不想常常跑。二來，身分很容易被知道，最後只有檢舉人不知道發生什麼事。

至於勞保，依照過去的經驗，可是沒有主動檢查這東西。幾乎很少 有也是公家機關亂編出來的。
加上近年 個資法... :laugh:
原本腦委會 想偷學韓國，可惜沒搞成。
公務員 我遇到的流動率最高，大概就是勞動檢查的人 :D

問題是.... 並不是這市長上任後才這樣. 台北市一直以來勞檢都查的很勤快.

出事了, 都跟現任市長無關, 都是下屬的問題,
一直以來都有在做的事, 就變成現任市長的功績.

這種操作手法, 一開始的確很有效... 只不過... 用久了, 可能會變反效果了.

KP最一開始不就是下班還用LINE派工出名的嗎
好意思說勞檢
現在的手法變成PTT帶風向再親自附和幾句嗎 :laugh:

我回文沒有說誰嚴誰不嚴，也沒暗示過這任才開始嚴

我主要是對事，不應該人家有在做 不管是開始或是持續 也要酸

而不是討厭誰就一概否認其做的事

甚至還因此認為勞檢沒用，因為就我所見勞檢完就一堆原本就該有的應有福利或報酬都能重回保障

個人只想請他公佈是哪幾家施壓
敢講就認為跟其他政客不同，不然還是只出那張嘴

別鬧了
光遠雄就玩臭他了，被弄臭了以後，當初那些相挺的民眾，竟然個個不見，民調直直落
現在他早就學乖，知道跟民眾站同一邊不可靠，還是盡量往財團靠比較妥

我的經驗是之前查歸查，但是沒有後續動作，幾萬罰款公司根本不怕
而最近一年，很多大公司都被盯上，因此改了刷卡系統、請假規則
現在我們公司徹底執行一週只能加班一天，而且不再是無償而是可以換補休和加班費
而且都要有系統紀錄，和以前有天壤之別

[url=http://www.setn.com/News.aspx?NewsID=161867]上節目痛批柯市府勞檢頻　開店名嘴反被噓爆：守法很困難？[/uel]

台北市長柯文哲上任後積極落實企業勞檢，裁罰件數及金額都遠超過郝市府時期，此舉引來兼差投資餐廳的名嘴蔡玉真表示不滿，她昨（5）日於政論節目中大吐苦水，認為餐廳的經營模式並不適合政府勞基法，更批評柯文哲勞檢是在找店家麻煩。不過消息傳到網路上，遭鄉民噓爆反問「難道守法這麼難？」

昨日政論節目正經限時批中，民進黨立委黃偉哲提倡落實勞檢觀念，不過投資餐廳的蔡玉真卻不太認同，她認為此舉會提高成本，導致中小企業無法繼續做下去。尤其針對對柯文哲上台之後的勞檢政策，蔡玉真表示自己要代表業界表達對這項政策「有多麼厭惡」，因為很多服務業都無法適用勞基法，像是飯店或百貨公司。


連名嘴都敢惹，下次不用選了

既然是事實區卻連個名稱都沒有.

跟網路小說有啥兩樣