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- - 各位的年假(特休)如果休不完，公司都如何處理？
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引用:
在淫休假!!!!!!!!ㄅ |
保留一年，之後取消。
8月跟老闆吵架， 9月請一整個月到國外休假。 |
引用:
10多年前已改成，先休完假才能拿獎金，且獎金總數有一定額度，先休完者先領，晚了就沒了，所以那時簽呈已核定休假，實際上沒休假的例子特別多........ :D :D :D |
沒休完的假可以有五天保留到隔年3月31日止,剩餘的年假就自然蒸發掉！
公司的年假一年有20天,還真難消化 :ase |
外商匯豐銀行
假沒得換錢，但是.. 內部有個特殊規定，一次要休完年假的一半 你如果有20天，就是得一次休完10天的假 所以幾乎所有員工，每年都會有出國1~2次的習慣 |
:cry: :cry: :cry: :cry: :cry:
沒休完就是等著被回收歸零啊... :jolin: |
不給薪，但可以累積到下一年度慢慢用，
但這不是好事，因為事情真的很多到沒啥時間休 :tu: |
10-12月強制休假休完.休假期間進公司開除.剩超過3天也開除.事情做不完你的事夠7.8吧. :tu:
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各位真好,
偶公司: 月休四天, 每天 8.5hr 滿一年沒年假. 目前在這間公司兩年半多了.... |
每年都有20幾天年假.......
硬是要休完... :tu: :tu: :tu: :tu: 不能換錢...所以一定要休完 :flash: |
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