PCDVD數位科技討論區 - 我想這大概就是向下沉淪...

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我也以為是呼叫大嬸。 :laugh: :laugh: :laugh:

引用:

作者SMiLEAhPaiN

也是那位長輩公司發生的事，某位主管直接當面嗆資深人員說，他的薪資只有你的1/2，但工作能力卻高出1/2，你該檢討。 :jolin:

完全無視別人過去二十多年的奉獻....，也無視經驗上的重要性...

43...

這句話有錯嗎？ :rolleyes:

'經驗'只有在需要時才有價值。
顯然公司並不需要您長輩的經驗，當然他會被說該'檢討'。

[YOUTUBE]0RyO4HeFog0[/YOUTUBE]

[YOUTUBE]wYNqkYzgchY[/YOUTUBE]

爽!老闆key洪趕的氛圍漸漸出現!:yeah:

引用:

作者SMiLEAhPaiN

你說對了，問題確實在上位主管.... :think:

上位主管其實本來就有意將所有人換成年輕的，底下一些人自然揣摩上意，上行下效了...

不過那些人始終沒想過自己也會老，終究成批鬥對象...

對某些高階幹部來說，其實他們也不在乎，因為他們的所有作為幾乎都是為了自己的升官發財而做績效。

例如:我把薪資高的給砍了，使人力成本降低，短期內看不出來，但長期出包了，
也不會是主管承擔，畢竟他已經換到新公司或更高位去了.... :think:

其實也不要求一定要多強，我自己也時常在公司上廁所時偷帶手機邊滑，
但我能確保每日固定工作能完成，
我只是比較訝異的是，有人可以打混到半天都在聊天，這真的是無與倫比了..

這個不算啥在中科院裡有人半年錯將近50份報告都還可以繼續上班....
:tu: :tu: