人才當了兵也會變蠢材 :o

其實大家都跟慣老闆一樣
出那種薪水當然只請得到猴子
會批評的人一定都不會想去當兵
沒人願意進去改變軍中的風氣

不是沒人想改變，而是那些老青幫式的傳承骨幹不拔除，軍隊難以改革

打掉重練是一條路，但我想沒有任何一個領導人敢這麼幹

其實這裡面講的不止國軍
社會也是這種情況
民族性不改還是沒用

這是問題所在，大家都說軍人福利好什麼的，事實上職業軍官這麼爛，怎可能好？

真的好大家就不去竹科，改進國軍了吧 :laugh: :laugh:



我們需要真正的"英"主，帳號剛被砍而已細節就不多說了 :ase


美國海豹突擊隊很蠢嗎？ :p

　

國軍要改很困難

1.薪水不高 以現在提升過的薪水要真的吸引普通人才進去就很困難

2.積習難改 校官以上在軍中都已經待了10幾年了 未來還有10幾年可以待

叫他們大幅度的改變 怎麼可能

3.國家認同度不高 這真的無解 因為全國的人 對這國家認同度都沒多高

4.無實戰經驗 沒有一個可以真正練兵的對手 不要說大陸 那是鐵定打不贏的對手

以前還有師.旅級對抗 現在都沒了 下基地也都是模擬 沒熱情

5.兵員心態 少子化影響 每個人都是父母的心肝寶貝 如果軍中真的恢復合理的操練

是能有多少人 能符合要求 兵源越少 素質就越低

＋1

一萬精兵勝十萬烏合之眾，我認為要真正的裁軍，裁掉3/4，薪水X3倍，

精實訓練，有關第3點的問題，要真的產出全國可接受的國家定位論述與

政治教育，不然不知為何而戰的問題還是會有。

　

國家何不成立類似"廉政公署"的機關
由高學歷知識分子組成
專門查辦~

話說，對岸真的打過來
台灣真的有實力應戰嗎?

沒辦法
台灣的軍隊風氣與編制就是這樣
給香蕉就真的只能請得起猴子 :stupefy:

1.拜台灣薪水成長停滯工作難找之賜
薪水不是大問題
問題在於國軍長期以來形象不佳
所以才更難找人
不然警消也很辛苦
找人問題好像沒軍隊這麼大

如果是預算的話
可以挖東牆補西牆
台灣現在用掉預算最多的是哪一塊
大家知道的

3.你哪裡人
應該有誤解吧
台灣人國家認同還正常
只是小地方有點不一致罷了
透過更充分的討論
很容易可以凝聚更強的共識
這也是某些少數有心人士特別擔心的地方
因為有模糊空間
他們才有更多利益可圖

4.中國鐵定打不贏嗎
那也未必
真如此整個軍隊都可以廢了
小國有小國的方法
像你這種想法
小國都不用軍隊了

5.軍隊有問題的不是訓練量不合理
應該是訓練心態不正確
還有留存一些過往的錯誤心態
讓一些人擔心被不合理折磨甚至枉死
雖然現在少很多了

你的說法合理的話
中國一胎化也很嚴重
那軍員素質更差
軍隊更不堪一擊了