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leaderag 2010-06-06 11:41 AM

有這種想法是沒錯的
因為勉強自己去做苦差是沒意義的
講難聽點大家都想要爽啦

vchou 2010-06-06 11:46 AM

十幾年前我也是不想生小孩
因為看到環境污染越來越嚴重 能源也會越來越缺乏
不想讓小孩長大以後 因環境的惡劣受苦
結果後來還是生一個當做交代

前幾週逛 Ikea 碰到一個婦產科醫師同學
他說他也是生一個當做交代

roleplay 2010-06-06 01:03 PM

一堆年輕人還肯工作,不錯了啦.
現在還有一些躲在家裡當啃老族的(類似日本的NEET),那種才是最淒慘的.

NONOPIG 2010-06-06 01:41 PM

引用:
作者ayler
確實有那種老一輩, 朋友好不容易交大研究所畢業, 賺來的錢有一半都被他老爸去填房貸了
然後又買超過他們負擔的房子
要我的話就拒繳, 讓它爆掉, 爆掉以後再說, 免得會被長輩吃的死死

能否請教一下, 作啥工作, 以及為什麼要工作超過300h?
在聯發科/晨星? 他們工作量大的話, 大概一個月也超過300h...


如果能去IC設計廠就好啦,分紅做個幾年退休也好。


小弟太肉腳,

就只是一個搞設備的唄,人超缺,就是不應徵新人。

之前金融海嘯,公司資遣了一堆人...然後搞了一堆建教合作生進來

現在訂單滿載,人員補足率補到7成(含2成建教合作生)

老闆覺得人夠了,不打算補人進來...(???)

建教合作生也在每天加班、6日上班。



事情是一定要做到完才能走的,不然隔天絕對是大災難,

每天看時間搶工作進度的,搶到每個人都胃痛。
(有個同事前陣子結石開刀...因為少喝水憋尿。)


至於怎麼做到300小時以上,我沒算...(隨便算都報表)

講最近的

直到昨天(昨天請特休...因為頭暈到想吐)

已經連續21天沒休假,最少超過13小時

5月已經沒記休幾天,大概是3天。

4月全月無休,(這個月大概350~380)

3月大概休4天,(應該300出頭)

2月忘記了,有放幾天年假。<~~(這個月沒300)
...
...

要不是離家只有10分鐘又需要錢,早走了。


本公司主管宣稱之前有過半年無休假記錄,

比不上競爭對手公司的8個月無休假,

所以員工要加油(???)


也不想介紹人進來跳火坑了,最近上面約談說要把我往上拉...

但我還想多活幾年,只說考慮看看。


當然...薪資不會只有22K,大約兩倍往下點。

這工作好或壞?我已經不會分了,(薪資好像看起來可以,時間拉長到會死人。)

我只知道每天睜開眼睛上班,回家睡覺。

abo5738 2010-06-06 03:00 PM

讓痛苦到這一代就好 " ,現在竟然愈來愈多的年輕人有這種想法了 !?
 
引用:
作者NONOPIG
如果能去IC設計廠就好啦,分紅做個幾年退休也好。


小弟太肉腳,

就只是一個搞設備的唄,人超缺,就是不應徵新人。

之前金融海嘯,公司資遣了一堆人...然後搞了一堆建教合作生進來

現在訂單滿載,人員補足率補到7成(含2成建教合作生)

老闆覺得人夠了,不打算補人進來...(???)

建教合作生也在每天加班、6日上班。



事情是一定要做到完才能走的,不然隔天絕對是大災難,

每天看時間搶工作進度的,搶到每個人都胃痛。
(有個同事前陣子結石開刀...因為少喝水憋尿。)


至於怎麼做到300小時以上,我沒算...(隨便算都報表)

講最近的

直到昨天(昨天請特休...因為頭暈到想吐)

已經連續21天沒休假,最少超過13小時

5月已經沒記休幾天,大概是3天。

4月全月無休,(這個月大概350~380)

3月大概休4天,(應該300出頭)

2月忘記了,有放幾天年假。<~~(這個月沒300...

要會那些技能 學歷限制?
有人想跳出來 有人也想跳進去........

千島雷禪 2010-06-06 04:57 PM

讓痛苦到這一代就好我覺得這樣的想法很正常啊
按照現在的發展趨勢來看,所有社會青年的抗壓性都是比上一代低的。
而社會的資源肯定是越來越少,生存的壓力肯定一代比一代大。
綜上所述,我們可以推論,下一代的痛苦肯定又比我們這一代大。
可想而知,越是下一代,抱怨父母你幹麻要生我你這輩子最大的錯誤就是沒有把我射在牆上的年輕人也會越來越多
讓自己的閃光痛苦十個月把人生下來,再花上千兒八百萬,辛辛苦苦熬夜加班把人養到成年…甚至是中年 :jolin:
結果換來的怨恨、仇視和你真不該生我的責備

這是何苦來由?
幹麻腦袋進水地做這些吃力不討好的事情?

無謂地重複上一代的人生,讓下一代重複自己的人生
有意義嗎?


很多人都擔心社會老年化的問題,但是問題其實在於他們太過低估了老人,高估了現在的年輕人
社會上七八十歲還在工作的老人很多,就和到了三四十歲還需要父母接濟的年輕人一樣多!
許多老先生老太太年餘古稀,有點慢性病但仍然能持續工作
而二三十歲就一身富貴病,一年躺下的時間比老人多的時代青年也所在多有
好了,現在你們覺得,高齡社會到底是什麼人的負擔?
一廂情願地認為一定要繁育下一代,靠著下一代工作收入養活父母
結果大多數的下一代賺的錢自己維持生活都沒辦法,養孫子還要父母贊助經費
自己一天工作十幾個小時,沒有體力和時間照顧子女,請保姆錢又不夠得讓父母帶孩子
父母生病了卻只能送進養老院… :jolin:
難道這就是鼓勵生育者所願意看到的悲劇?

說實在的,我們這些不生者早已有高齡工作和進養老院的覺悟
不同的是,至少我們有多餘的時間奉養父母
把養孩子的錢省下來,將來進養老院手頭也寬裕
說不定還能夠接濟那些,被後代啃地身無分文再送進來的朋友 :D

LittleJohn 2010-06-06 05:33 PM

台灣絕大多數製造業都是處於代工、成品半成品加工的角色,
很大一部份的產業優勢來自於人力成本便宜,
當有更便宜的勞力市場出現,商人會往那邊遷移也很自然。

過去20年台灣的產業升級算是失敗,核心技術發展不出來,
其中有的商人短視近利,也有的是發展出自己的產品卻被對手用國家的力量擊敗。

其實不能說上一輩人沒有盡力,只是他們除了做經濟商業的產業升級之外,
在政治方面花費太多時間空轉互鬥消耗,讓民生問題變成次要,爭權奪利成為首要目標。

美國的政黨政治雖然有許多齷齪不可取的地方但是在很多政策上是互相競爭比誰做得好。
在台灣反而變成比爛的,我批你爛,回頭看看自己也不怎樣。

Jorja 2010-06-06 05:46 PM

鼓勵大家提升生育率的, 是為了自己
反對大家提升生育率的, 是為了自己

指著別人鼻子說 "你們的理論都是人自己想如何如何" 的, 其實簡單來說都是為了自己, 那雙方都是一樣的啊, 生不生小孩, 何必相互批評?

想生的讓他們去生, 不想生的人就不要生, 這種事總不可能互相強迫吧? 要怎麼強迫?

大家都以為自己最對, 但也永遠有人覺得不對

Earstorm-2 2010-06-06 05:50 PM

引用:
作者LittleJohn
台灣絕大多數製造業都是處於代工、成品半成品加工的角色,
很大一部份的產業優勢來自於人力成本便宜,
當有更便宜的勞力市場出現,商人會往那邊遷移也很自然。

過去20年台灣的產業升級算是失敗,核心技術發展不出來,
其中有的商人短視近利,也有的是發展出自己的產品卻被對手用國家的力量擊敗。

其實不能說上一輩人沒有盡力,只是他們除了做經濟商業的產業升級之外,
在政治方面花費太多時間空轉互鬥消耗,讓民生問題變成次要,爭權奪利成為首要目標。

美國的政黨政治雖然有許多齷齪不可取的地方但是在很多政策上是互相競爭比誰做得好。
在台灣反而變成比爛的,我批你爛,回頭看看自己也不怎樣。


嗯, 政治議題在PCDVD算是有個界限, 要注意討論到什麼程度.
基本上我覺得你提的是一種民族性, 看公司組織裡面演化就知道了.
酒足飯飽思***慾, 這裡不光是講色色的部分, 金錢權力等慾望也是.

以我過去的專業來講, 看一個國家的基礎建設是最明顯的.
不是有做就好, 是什麼效率, 考慮周密與否, 以及是否配合時勢.
至於隨便做做敷衍的, 譬如台灣, 就別提了.

judnepan 2010-06-06 05:50 PM

引用:
作者Jorja
鼓勵大家提升生育率的, 是為了自己
反對大家提升生育率的, 是為了自己

指著別人鼻子說 "你們的理論都是人自己想如何如何" 的, 其實簡單來說都是為了自己, 那雙方都是一樣的啊, 生不生小孩, 何必相互批評?

想生的讓他們去生, 不想生的人就不要生, 這種事總不可能互相強迫吧? 要怎麼強迫?

大家都以為自己最對, 但也永遠有人覺得不對


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看了這麼長的討論.........小弟覺得您說的最好 :laugh:

短短的幾句話,幹掉全部樓上討論


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