PCDVD數位科技討論區 - 責任制，阻礙國家社會進步！

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T磨人	2012-06-06 08:41 AM

引用:

作者limaike

責任制不是不好的制度，而是被誤用（我講這句話不是說甚麼工作都能用責任制啊，後文有解釋）

像我的工作（研究導向）多半也是要以責任制來分工

我也可以不要去上班，在家做沒關係，但是時間一到就是要有產量出來，我的時間基本上很彈性

可是責任制在台灣就被濫用，有些人的工作就只是屬於，有多少量就是多少量，量多就加班，量少就早點回家，你硬是要他留這麼晚要做甚麼？

有些則是變成不斷丟給你工作的理由 :jolin:

堆疊阿, 疊到你垮了, 再換一個新人繼續堆, 我就是垮了的那一個(熱情沒了, 心也死了), 現在是殘廢狀態了.....

虎斑貓	2012-06-06 08:44 AM

引用:

作者烤全羊

這個世界有個原理，就是天下沒有白吃的午餐，惡有惡報。老闆今天A到了你的加班費，凹到你免費為他加班，傷害你的身心健康，奪去你陪家人的時間，讓你的孩子無法在父母的關愛下成長，老闆樂陶陶之餘，他也會付出代價，他會因此永遠無法改進公司的體質，他的公司無法成長，競爭之下可能會倒閉(惡有惡報)。所以，我們放任企業繼續濫用責任制，只會讓更多公司變更爛，經濟也不會好。...

呆丸老闆：大到不能倒... :mad: :mad: :mad:

政府：降稅、退稅、補貼.... :flash:

勞工：.... :cry: :cry: :cry:

tory0507

2012-06-06 11:02 AM

上班打卡制下班責任制

鋼蛋3	2012-06-06 11:08 AM

引用:

作者tory0507

上班打卡制下班責任制

這個就是具有台灣特色的責任制 :D

pompom

2012-06-06 11:22 AM

慣老闆:責任制替企業省下不少人事成本
政府:財團是我們的好朋友，挺到底
勞工:我們只是奴隸....

POOLL

2012-06-06 11:30 AM

一部份的工作需要責任制,給予較高的待遇

不需要責任制的,給予該給的待遇

跳海人	2012-06-06 11:36 AM

慣老闆:：一個人做3.4.5.6.人的工作，有助員工成長及責任心:mad: :mad: :mad:

歪府：可以拿諾貝爾獎的創新管理呀～:cool: :cool: :cool:

呆勞： :cry: :cry: :cry:

南千秋	2012-06-06 12:00 PM

最可恨的就是勞工之間的內鬥，你不加班同事還會說你過太爽
勞工們這麼犯賤，其實也不能怪老闆吧

lppi2006

2012-06-06 12:36 PM

講這麼多
台灣勞工乖乖上班的人還是很多啊？
有員工反抗或全體離職的新聞來反制企業雇主的新聞嗎？
:ase

LR2001

2012-06-06 01:04 PM

在我的工作環境中，會變成責任制的可能原因之一，沒有事前評估計畫，出了問題用部屬、甚至自己的時間來填。
在工作上，我最尊敬，有能力制定詳細評估計劃的同事，那是人才。
同事中，各色人等皆有，有奇思妙想的天才、有能力執行專案的奴才、跟客戶喝酒唬爛的鬼才、只會拍馬屁的蠢才，我只跟人才混，既輕鬆、沒事也可偷兩招。

所有的時間均為GMT +8。現在的時間是12:46 AM.

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