反正這種文打開商業週刊多的是~~~
根本跟那種自動生成的鬼話文章一樣~
會相信這種鬼話文章的那你一定相信台彩沒暗盤囉~

扣除應該要把家當給老板拼下去這屁話....
其他關於受僱者應自我提升的想法，及雇用者及受雇者之雙方利用關係等看法，我認為十分正確...

這文章滿實用，不必一句屁話而忽略其他觀點 :)

現在的公司多半都是"股份有限公司"，船長本來就不一定需要和船一起沉..... :unbelief:

因為國與國之間的競爭需要人才
歷史上只有當國家在互相競爭之時才會想要人才 (太平時期要的是奴才)
韓信沒從政資歷、沒帶過兵，被劉邦封為大將，即漢軍總司令
孫子更屌，沒從政資歷、沒帶過兵，一見面就殺掉了吳王的兩名愛妃，被吳王拜為最高統帥上將軍

:shock: :shock: :shock: :shock: :shock:

竟然沒有說....

沒工作就死背陰文擔字吧... :laugh: :laugh: :laugh:

《出師表》 三國•蜀漢 諸葛亮

臣本布衣，躬耕南陽，苟全性命於亂世，不求聞達於諸侯。
先帝不以臣卑鄙，猥自枉屈，三顧臣於草廬之中，諮臣以
當世之事，由是感激，遂許先帝以驅馳。

《三國志．諸葛亮傳》 晉 陳壽

時先主屯新野。徐庶見先主，先主器之，謂先主曰：
“諸葛孔明者，臥龍也，將軍豈愿見之乎？”先主曰：
“君與俱來。”庶曰：“此人可就見，不可屈致也。
將軍宜枉駕顧之。”由是先主遂詣亮，凡三往，乃見。

慘的是，公司是家族企業
好不容易請來的人才，面對扶不起的阿斗也只能搞到爆肝而亡
如果是正常公司，早就董事會改選把阿斗趕出門了

當時劉氏公司還是中小企業,突然有個天下名士徐庶來推薦人才,講的跟真的一樣.

要是今天您經營個小公司,突然吳念真跑來你公司說要推薦一個棒得不得了的人才你給當副總經理,我想你應該也會試著去接受他的,哪怕他沒經驗.

他的簽名檔已經說明了一切
，，，那不就表示地海小書生背的單字有70%是沒有用的 :laugh: