手搞成這樣,包個1600紅包就了事,這是爭銷的,台灣傳統中小企業老闆,很多薪水也許給不高,福利也沒那麼好,很會閃勞健保想辦法逃漏稅,但很多是講人情的,所以才會不少都是互相的,但你這個老闆也太....Orz,這種就算你出師了,講白點也是會凹你型的老闆,這種你不用跟他太客氣,因為對你未來也無幫助.我覺得你太估意了,這圈子很小沒錯,所以圈子裡的人是什德行大家也都知,不用擔心以後會如何,除非這圈子老闆全這副德行,這樣你更要走法律途徑才有用.

既然沒有情那就只講利,這就是現實生存之道.

這麼少還敢嘆找不到人 :o :o :o

勞保局 這麼好心 還幫勞工討錢。
這是哪個學校老師說的，還是勞保局說的。


要我幫忙 打臉嗎 :D

勞工自己不追討，誰來都沒有用

職災補償，不管事故主因在誰的身上
雇主都有補償的債任，不是說打官司就可以免除補償
這方面雇主和勞工打官司打了也是白打

以我的經驗
一個不好的工作環境，你待越久待遇只會越慘，趕快轉行才是王道
我有一個朋友國考數年失敗，專業知識也忘了差不多
重回職場也一直被打槍，薪水也是極低

但他敢換

不到兩年竟然也混到個月薪40K(且會按年資調薪，吃住公司出)
極為穩定政府下財團法人的工作(公開招人的，考試難度不高，只是知名度不高) :eek:

能不能提供一下，我也懶得考了 :cry:

這種沒人去的通常工作環境很惡劣
先把環境弄弄好一定會有人去做的

鬼島慣老闆：是你的工作環境重要還是我的新車重要？ :mad: :mad: :mad:

世界上總是有些行業環境本來就是很不堪的, 這是大前提.
那種工作總是要有人去做
你總不能去怪老闆為啥工地不能裝冷氣吧?
我記得國外還有工作是要人穿潛水衣潛到化糞池內去撈東西咧

台灣薪水不夠高薪無法吸引人是事實,
但現在大學生滿街跑年輕人會認為自己念到大學還跑去工地扛水泥做板模會被人笑
這也是事實

為什麼去工地扛水泥做板模會被人笑?

是待遇還是工作內容?

如果薪資&退休制度&鐵飯碗媲美公職人員，應該很多人會搶著做

不可否認有人只注重表面，但那不分老幼的