中小企業協會理事長林秉彬;建議行政院長不要調漲基本工資
 

幾年沒調啦 ?

台灣沒有中[大]企業協會嗎 ?

【聯合晚報╱記者郭玫君/台北報導】 2011.02.15 02:43 pm



中小企業協會今晚舉行大規模新春團拜，邀請行政院長吳敦義與財經團隊到場，中小企業協會理事長林秉彬（右一）表示將有超過1000名中小企業代表參與。

民生物價飆漲，民間企業加薪議題再度受到關注。中小企業協會理事長林秉彬說，加薪是好事，不過應該先由政府帶頭做；此外，不少人誤把加薪與基本工資連動，但這是兩回事，中小企業協會將在3月底邀請行政院長吳敦義為首的財經團隊喝下午茶，建請不要調漲基本工資。

中小企協今天晚間舉行大規模新春團拜，行政院長吳敦義、經濟部長施顏祥、中小企業處處長賴杉桂處長等官員均將到場，並有超過1000名中小企業代表參與。林秉彬說，今晚是個歡樂的嘉年華會，不談公事，但協會在已在年前行文各會員，彙整各方意見，將在3月底邀集行政院長一同喝下午茶，大吐苦水。



政府希望民間主動加薪，但根據經濟部中小企業處資料，Global Insight Inc. 及國際貨幣基金 (IMF) 都推估，2011年世界經濟成長率將略為減緩，工業國家的失業率問題、歐洲主權債信危機、國際原物料價格波動等，都為今年世界經濟持續復甦增添變數。林秉彬認為，加薪必須在大環境穩定的情況下，否則企業經營不好還要企業加薪，就是殺雞取卵。

他也認為，要企業加薪，政府要先帶頭做，除非政府認為公務人員薪水已很高，不用再加；但不加也要講清楚，不要該加薪時說不加，但謀取特定福利的時候又出來爭取，標準不一，互相矛盾。

雖然業界不反對加薪，不過林秉彬說，外界常錯把調整基本工資與加薪連動，若要動到基本工資這一塊，工商團體則會努力堅守「不要漲」的立場。他說，基本工資才剛調漲過，光是調600元就增加企業四、五十億元負擔，而且本勞受益有限，現在又再醞釀調漲，他也將在3月底與院長的午茶會上，向院長建請不要調漲。

其實只要抬高本勞的薪水
薪水夠用痛苦指數下降，沒有民意施壓，基本工資就凍漲了
（見鬼了！！ 最好是這麼有良心）


要求調薪就講公司不賺錢，
景氣好又講未來風險很多，需要時間
景氣差，就算賺錢也跟流行來減薪裁員

X∼嫌貴就不要用啊！！ 趕快把工廠遷去非洲算了
薪水絕對低到靠北，武裝份子的軍火也強到靠北


（基本薪資凍漲）
老闆們：幹的好，這個月幫偶們省了xx億
員工1：哭哭∼連非自願離職單都拿不到
員工2：不知道何時換我失業，最近節省點好了
（過幾個月後）

老闆們：什麼？這個月的營收慘跌，景氣下修迅速。
HR想辦法給我降低支出
員工2：這次換我了嗎？？哭哭
員工3：唉∼為了一家老小，我要努力存錢

工廠為了減少開銷>減少員工>員工減少消費>訂單減少>工廠減少開銷
一直無限的循環 ＠＠

呵呵, 很會講啊, 調整NT600就增加四五十億, 真的嗎?

再說, 物價漲幅需要應對的就是基本薪資, 並不是所謂加薪.

而加薪並沒有硬性規定幅度, 基本薪資是靠規定的.

唉..

光是調600元就讓老闆少四、五十億元可以花~ 就是這個意思啦!

在講什麼...根本狗屁不通...
雖然調漲基本工資對我的薪水沒有什麼影響,
但是我還是要表達一下意見,
調漲基本工資跟加薪當然有連動關係,
沒有法律規定你加薪你會加薪?
連調都還沒調你就在那邊哭爸了,
這世上還有人會相信你會自動加薪?
開名車吃大餐都來不及了...
沒關係的話我們當年工讀時薪65現在規定95是鬼定的嗎?

關於基本工資的問題我一直很好奇一個問題

基本工資1/1起從17280元調升至17880元
請問各位的薪水有因此增加600元嗎?
我先說...我沒有

我也沒有....

我在這家公司5年了...加過一次薪水.....
那一個月...資遣了兩位年資低的同事
大家並沒有因為加薪而感到高興

最近...公司又資遣了兩位....
然後..研發部門預計要補4位....

裁總機..補研發.....
我只對同事說...公司越做越小不是沒有原因....

到底有幾個總機啊?
不過一般的小公司也只能靠研發生出新產品才有機會賺錢啊
不然就只能搞代理了
應該就是不賺錢所以只好補研發進來看能不能早點開始賺錢

因為受基本工資影響的 ,就只有領基本工資薪水的人啊 ...

不要調漲基本工資
把每周工作時數往下調即可