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- - 台薪資凍漲16年 許勝雄:非常不幸
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台薪資凍漲16年 許勝雄:非常不幸
http://www.ettoday.net/news/20150409/490560.htm
請鬼拿藥單~這些人平常不是都說很有競爭力 :confused: |
加班工時則應放寬至每月60小時
加班工時則應放寬至每月60小時 加班工時則應放寬至每月60小時 :stupefy: :stupefy: :stupefy: :stupefy: :stupefy: :stupefy: :stupefy: :stupefy: :stupefy: :stupefy: |
為什麼他們講的出口??
一直上班, 除了民生之外... 沒有消費的餘力... 一直死循環.. 這對經濟有甚麼幫助????...:confused:.. |
我還比較喜歡此法過,ㄧ樣是上班薪水會較多
這個月是正常班8*20,輪班者依法只能上12*17+2, 多了會爆46,正常班工時少加班費多14*1.5*110何樂不為 總時數84*2+46:80*2+60也沒多多少 |
沒修法把風向球轉到民眾這邊,這種爛戲碼永遠都會重複上演..........
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個人覺得啦
要加薪要參考國外的罷工制度 慣老闆沒停工個一兩週沒錢賺是沒在怕的 |
引用:
加班有加班費? 引用:
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台灣經過電腦世代的美系外商洗禮汰換後,
已經很少有美系外商在台大規模設廠, 除非真正自由開放大陸廠商來台設公司搶人, 與台灣慣老板產生搶人的競爭, 不然台灣的薪資永遠從法定基本薪資起跳, 想要再回到金融風暴前薪資市場.....非常難~ |
引用:
當然很有幫助......對他們自己的經濟來說 反正這麼有錢,要走隨時可以離開鬼島,怎麼淘空都沒差。 所以話可以講的理直氣壯 :jolin: 重點還是法規要能落實,訂得再嚴格,違法罰三萬,有個屁用 :flash: |
引用:
多罰一點慣老闆會說我"又"要出走了喔 |
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