我最近工作上也遇到類似的事

就是工作上的必要規定檢查
到底遇上直屬主管能不能減免?


結果出現了 主管群們出現兩派意見

1.我配合檢查 畢竟小主管要以身作則 不能有特權

2.某直屬小主管 透過同事口頭傳話
其實直屬小主管 不需要沒必要檢查


搞到來要再跟直屬小主管溝通最上面的意見要怎麼執行?